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戶外拓展訓(xùn)練通常通過(guò)精心設(shè)計(jì)的拓展活動(dòng)
來(lái)源：重慶拓展 發(fā)布時(shí)間：2021年03月27日
戶外開(kāi)發(fā)培訓(xùn)對(duì)企業(yè)團(tuán)隊(duì)的意義；一，打造高效團(tuán)隊(duì)。
通過(guò)拓展訓(xùn)練，學(xué)習(xí)者可以徹底了解高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)的方法和技巧。廣泛的培訓(xùn)包含豐富的互動(dòng)元素，使參與者能夠通過(guò)各種有趣和富有挑戰(zhàn)性的體驗(yàn)項(xiàng)目建立信心，探索他們的潛力并培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。
二，激發(fā)員工的潛能和創(chuàng)新意識(shí)。
企業(yè)戶外發(fā)展培訓(xùn)可以提高員工的綜合素質(zhì)和能力，重點(diǎn)是承受壓力、緩解壓力、提高耐力、激發(fā)潛力、放下生活和工作的負(fù)擔(dān)，以更加積極的態(tài)度配合企業(yè)的發(fā)展。員工去體驗(yàn)，獲得個(gè)人感受和體驗(yàn)，然后通過(guò)鼓勵(lì)和引導(dǎo)讓員工得到精神上的震撼和升華，達(dá)到拓展培訓(xùn)需求的效果。
三，有利于新員工融入企業(yè)。
通過(guò)精心設(shè)計(jì)的拓展活動(dòng)體驗(yàn)，員工可以真正面對(duì)精神脆弱、團(tuán)隊(duì)合作等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，從成功和失敗的經(jīng)歷中幫助新人放棄固有的想法，改變心態(tài)，學(xué)會(huì)傾聽(tīng)，主動(dòng)關(guān)注團(tuán)隊(duì)，從而激發(fā)自己加入企業(yè)的動(dòng)力和潛力。
戶外拓展訓(xùn)練通常通過(guò)精心設(shè)計(jì)的拓展活動(dòng)，達(dá)到“磨礪意志、陶冶情操、完善人格、融化團(tuán)隊(duì)”的目的。拓展訓(xùn)練是一種體驗(yàn)式的拓展訓(xùn)練。企業(yè)員工拓展訓(xùn)練的意義是激發(fā)個(gè)人潛能，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員合作與凝聚力，提高企業(yè)生產(chǎn)力的新型學(xué)習(xí)方式。這種學(xué)習(xí)方法的前提是：經(jīng)驗(yàn)先于知識(shí)；同時(shí)，知識(shí)和意義來(lái)自參與者的經(jīng)驗(yàn)。
每個(gè)參與者的體驗(yàn)都是有趣的，因?yàn)閷W(xué)習(xí)過(guò)程是用歸納而不是演繹，參與者本身是從潛意識(shí)中得到啟發(fā)和觸動(dòng)，總結(jié)出體驗(yàn)過(guò)程中提供的知識(shí)。
拓展訓(xùn)練可以給公司帶來(lái)很大的好處：凝聚力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、組織氛圍、員工溝通等等。
以下是拓展培訓(xùn)對(duì)公司的好處：
1、使員工明確并認(rèn)同組織的目標(biāo)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力2.建立相互合作、相互支持的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
3.改善企業(yè)之間的人際關(guān)系，形成積極的組織氛圍。
4.改善組織內(nèi)部的溝通和信息交流。
5.讓組織更從容有序地面對(duì)各種變化和挑戰(zhàn)。
6.讓員工展示更好的領(lǐng)導(dǎo)和管理技能。
通過(guò)拓展訓(xùn)練，學(xué)習(xí)者可以徹底了解高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)的方法和技巧。廣泛的培訓(xùn)包含豐富的互動(dòng)元素，使參與者能夠通過(guò)各種有趣和富有挑戰(zhàn)性的體驗(yàn)項(xiàng)目建立信心，探索他們的潛力并培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。
二，激發(fā)員工的潛能和創(chuàng)新意識(shí)。
企業(yè)戶外發(fā)展培訓(xùn)可以提高員工的綜合素質(zhì)和能力，重點(diǎn)是承受壓力、緩解壓力、提高耐力、激發(fā)潛力、放下生活和工作的負(fù)擔(dān)，以更加積極的態(tài)度配合企業(yè)的發(fā)展。員工去體驗(yàn)，獲得個(gè)人感受和體驗(yàn)，然后通過(guò)鼓勵(lì)和引導(dǎo)讓員工得到精神上的震撼和升華，達(dá)到拓展培訓(xùn)需求的效果。
三，有利于新員工融入企業(yè)。
通過(guò)精心設(shè)計(jì)的拓展活動(dòng)體驗(yàn)，員工可以真正面對(duì)精神脆弱、團(tuán)隊(duì)合作等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，從成功和失敗的經(jīng)歷中幫助新人放棄固有的想法，改變心態(tài)，學(xué)會(huì)傾聽(tīng)，主動(dòng)關(guān)注團(tuán)隊(duì)，從而激發(fā)自己加入企業(yè)的動(dòng)力和潛力。
戶外拓展訓(xùn)練通常通過(guò)精心設(shè)計(jì)的拓展活動(dòng)，達(dá)到“磨礪意志、陶冶情操、完善人格、融化團(tuán)隊(duì)”的目的。拓展訓(xùn)練是一種體驗(yàn)式的拓展訓(xùn)練。企業(yè)員工拓展訓(xùn)練的意義是激發(fā)個(gè)人潛能，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員合作與凝聚力，提高企業(yè)生產(chǎn)力的新型學(xué)習(xí)方式。這種學(xué)習(xí)方法的前提是：經(jīng)驗(yàn)先于知識(shí)；同時(shí)，知識(shí)和意義來(lái)自參與者的經(jīng)驗(yàn)。
每個(gè)參與者的體驗(yàn)都是有趣的，因?yàn)閷W(xué)習(xí)過(guò)程是用歸納而不是演繹，參與者本身是從潛意識(shí)中得到啟發(fā)和觸動(dòng)，總結(jié)出體驗(yàn)過(guò)程中提供的知識(shí)。
拓展訓(xùn)練可以給公司帶來(lái)很大的好處：凝聚力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、組織氛圍、員工溝通等等。
以下是拓展培訓(xùn)對(duì)公司的好處：
1、使員工明確并認(rèn)同組織的目標(biāo)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力2.建立相互合作、相互支持的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
3.改善企業(yè)之間的人際關(guān)系，形成積極的組織氛圍。
4.改善組織內(nèi)部的溝通和信息交流。
5.讓組織更從容有序地面對(duì)各種變化和挑戰(zhàn)。
6.讓員工展示更好的領(lǐng)導(dǎo)和管理技能。
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